Kunst und Handwerk der Veränderungsmotivation
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Teambildung - Neue Teammitglieder schnell integrieren und Produktivität sicherstellen
Teamentwicklung - Teamkompetenz und Teamerfolge weiter ausbauen
Konfliktmoderation - Spannungen und Auseinandersetzungen im Team konstruktiv nutzen
Strategieklausur - Eine erstrebenswerte Zukunft für das Team definieren
Teamcoaching - Die von uns definierten Zielstellungen erreichen
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Real Time Strategic Change (RTSC)
Teamscrumming – Die Agilität des Teams erhöhen
Mögliche Arbeitsfragen im Workshop können sein:
Wie effizient ist unsere Meeting-Struktur?
Weiß jeder, welches Meeting welche Ziele hat und was hier erreicht werden soll? (daily Stand-up, monthly Sprint/Strategie/Slag)
Werden unsere Prozesse auf nützliche Weise visualisiert?
Werten wir unsere Prozesse systematisch aus und wie schnell lernen wir daraus?
Wieweit haben wir die nötigen Kompetenzen um bestmögliche Ergebnisse zu erreichen?
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